如何讓你的求職信脫穎而出？

發(fā)布者：太倉(cāng)人才網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間：2014-04-25 閱讀數(shù)量：

轉(zhuǎn)眼，一年一度的畢業(yè)季又要到來(lái)了，廣大缺乏工作經(jīng)驗(yàn)與社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生們?nèi)绾巫屪约旱那舐毿艔谋姸嗟母?jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出呢？下面就來(lái)看下各種絕招！
1、開門見山

　　自我介紹：說(shuō)明你為什么適合申請(qǐng)的職位，你能為未來(lái)雇主做些什么；

　　求職原委：從何得悉招聘信息、你的申請(qǐng)目的、加入企業(yè)的原因，你要申請(qǐng)什么職位。

2、突出個(gè)性

　　說(shuō)清個(gè)人優(yōu)勢(shì)：為什么你比別人更適合這個(gè)位置，強(qiáng)調(diào)你所受過(guò)的培訓(xùn)、你的經(jīng)歷、技能和成就。有的求職信沒有任何豪言壯語(yǔ)，也沒有使用任何華麗的詞匯，卻使人讀來(lái)覺得親切、自然、實(shí)實(shí)在在。

3、有的放矢

　　有些求職者為了節(jié)省精力和時(shí)間，將求職信寫成一種“廣譜”信。然后大量復(fù)制，到處投遞。這種不管三七二十一的狂轟濫炸，很少能擊中目標(biāo)。那些有效的求職信都具有很強(qiáng)的針對(duì)性。

4、言簡(jiǎn)意賅

　　求職信的功用只是為你爭(zhēng)取一個(gè)參加面試的機(jī)會(huì)，你不要以為憑一封求職信就可以找到一份你滿意的工作，而且這種錯(cuò)誤的心態(tài)會(huì)使你寫的求職信羅嗦。

5、適度推銷

　　寫求職信就是推銷自己，要強(qiáng)調(diào)你的成就，強(qiáng)調(diào)你對(duì)公司的價(jià)值，這就少不了要自吹自擂一番。自吹自擂不可缺少，但要講究技巧。自吹自擂要適當(dāng)有度，過(guò)分的吹噓會(huì)使人感到你華而不實(shí)。過(guò)分的謙虛會(huì)使人覺得你什么也不行。

6、不要談錢

　　在求職信中，不要提薪水的具體數(shù)目。求職信的目標(biāo)是建立聯(lián)系，爭(zhēng)取面談的機(jī)會(huì)?，F(xiàn)在談錢為時(shí)尚早，以后會(huì)有更適當(dāng)?shù)膱?chǎng)合。

7、切忌錯(cuò)字

　　一定要注意措辭和語(yǔ)言，寫完之后要通讀幾遍，精雕細(xì)琢，切忌有錯(cuò)字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。否則，就可能使求職信帶來(lái)更為負(fù)面的影響。

8、追蹤詢問

　　信發(fā)出一周后，可打電話詢問對(duì)方是否收悉。聯(lián)系上以后，再進(jìn)一步商定面談事宜。通過(guò)電話詢問申請(qǐng)信的下落是十分自然的。每發(fā)出一封信，都不要忘記跟蹤詢問。這樣往往會(huì)事半功倍，而且讓人感覺到你與眾不同。

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