本報(bào)訊(記者 張瑜)對求職者來說,一份打印精美、內(nèi)容豐富的簡歷是找到理想工作的敲門磚。近日,記者從陽光太倉人才網(wǎng)了解到,在今年即將舉辦的夏季人才交流會上,求職者不用再費(fèi)心準(zhǔn)備紙質(zhì)簡歷,可以直接向用人單位“投遞”“微簡歷”。
據(jù)介紹,求職者只需在陽光太倉人才網(wǎng)上完成注冊,并完善相關(guān)資料,點(diǎn)擊陽光太倉人才網(wǎng)開發(fā)的手機(jī)網(wǎng)頁(WAP版)首頁的“我的微簡歷”,便會自動生成一個(gè)個(gè)人簡歷的二維碼。在招聘會上,求職者如果找到中意的企業(yè)想要投遞簡歷,只需要掏出手機(jī),讓用人單位掃描簡歷二維碼,企業(yè)用戶的后臺便會從網(wǎng)站的數(shù)據(jù)庫自動讀取到該位求職者的簡歷,并顯示在企業(yè)用戶的網(wǎng)頁中?!罢麄€(gè)招聘會能夠做到‘無紙化’操作,可以節(jié)約大量資源?!标柟馊瞬啪W(wǎng)的工作人員李金對記者說。
記者看到,“微簡歷”并不“微小”,其中包含著個(gè)人信息、學(xué)歷、專業(yè)以及實(shí)習(xí)經(jīng)歷、自我評價(jià)等,與傳統(tǒng)紙質(zhì)簡歷內(nèi)容無異。
在太倉日報(bào)刊登了這則新聞后,我們接到很多求職者或企業(yè)人事的電話,詢問關(guān)于“陽光微簡歷”的一些問題,現(xiàn)在陽光小編統(tǒng)一回答如下:
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