工段長周金華對生產(chǎn)過程嚴格要求，對同事日常生活特別關心

周金華（左）在指導員工生產(chǎn)。

　　周金華，上世紀80年代初參加工作，她30年如一日，憑著認真、勤勞、敬業(yè)的精神，從一名普通女工成長為具有豐富實踐和管理經(jīng)驗的工段長，在平凡的崗位上展示了一名基層優(yōu)秀黨員的風采。

　　■對自己要求嚴格

　　記者在江蘇申邁電機有限公司車間見到周金華時，她正在檢查這兩天生產(chǎn)的一批新產(chǎn)品。周金華告訴記者，申邁電機多年為臺灣東元電機、上海ABB加工定子繞組，這兩家公司都是知名企業(yè)，對質量要求很高，而且產(chǎn)品要純手工打造，因此平時她對員工的要求較為嚴格。

　　為了配合公司生產(chǎn)出好產(chǎn)品，提高生產(chǎn)效率，文化程度不高的周金華憑著高度的責任心，努力排除生產(chǎn)、技術、質量難題。在工段的管理上，她嚴格按照程序執(zhí)行，各類檢測記錄齊全、產(chǎn)品標識清晰、設備日常保養(yǎng)合理，各項工作做得井井有條、一絲不茍。為了能按時交貨，周金華經(jīng)常放棄休息時間，進行技術創(chuàng)新，帶領團隊不分晝夜試驗、檢測，先后完成了絕緣槽楔成型機、定子綁扎機、M3系列定子試制，保質保量又按時完成了公司任務，滿足了客戶要求，給企業(yè)贏得了信譽。

　　■關愛員工的生活

　　“只有企業(yè)關心員工，員工才能熱愛企業(yè)、發(fā)展企業(yè)。”周金華從職工最關心、最煩心、最擔心的事抓起，讓人心在“公開”中凝聚、在塑形中鍛造、在溫暖中升華，把對職工的關愛落到實處。她經(jīng)常與職工們談心，留住了很多職工的心。張志權是一名新員工，說起工段長，他特別有感觸。張志權對記者說：“說句心里話，當初我進廠干了幾天就準備走，但是周主任的幾句話我當時聽進去了，‘到哪不是干活，到哪不是打工賺錢’，想想挺實在的。”

　　多年來，在公司領導的關心、教育和培養(yǎng)下，周金華時刻以黨員的標準嚴格要求自己，團結同事，踏實工作，認真做事，虛心學習，以踏實敬業(yè)的工作作風和誠懇謙虛的為人態(tài)度，為廣大員工樹立了良好的榜樣，充分展示了新時期女性的風采。公司工會主席評價說，周金華愛崗、愛家、愛事業(yè)、愛生活，為公司的發(fā)展盡到了一個員工的全部責任，連續(xù)幾年獲得“先進工作者”、“質量標兵”、“優(yōu)秀工段長”稱號。

　　勞動者感言

　　我覺得勞動是幸福的源泉。勞動讓人充實，讓生命有了價值，人生因勞動而精彩。