因公司擴張及發(fā)展需要，現招聘以下崗位：

理財經理(一級)：2110元底薪+績效工資+一級提成+五險一金+交通補貼+通訊補貼

(綜合月收入5000~8000元)

崗位要求：

1. 年齡要求：招聘全日制員工，年齡須在18周歲以上，45周歲（含）以下（含優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生）

2. 形象要求：形象較好，談吐得體，親和力強，積極、陽光、開朗，具有良好的禮儀素養(yǎng)。

理財經理（二級）：3510元底薪+績效工資+一級提成+五險一金+交通補貼+通訊補貼

(綜合月收入12000~20000元）

崗位要求：

1.有1~3年金融行業(yè)從業(yè)經驗，類金融行業(yè)（銀行、證券、保險、期貨、貴金屬等）從業(yè)經驗

2.有1~3年銷售行業(yè)從業(yè)經驗（具備一定優(yōu)質的客戶群體及人脈資源）

理財經理(三級)：4360元底薪+績效工資+三級提成+五險一金+交通補貼+通訊補貼

(綜合月收入20000~30000元）

崗位要求：

1.有3年以上金融行業(yè)從業(yè)經驗，類金融行業(yè)從業(yè)經驗

2.具備豐富的優(yōu)質客戶群體及資源人脈，具備高效成熟的開拓市場的能力、向客戶提供良好的投資理財規(guī)劃及優(yōu)質的服務。

有德無才者，培而用之；有德有才者，重用之；有才無德者，棄用之；無德無才者，棄而遠之。

公司開展“新人班”，提供新入職員工完善系統(tǒng)的免費培訓，培訓涉及金融、營銷、企業(yè)管理等。