2.5天短假該如何休？國家旅游局明確指出，要在遵循國家法律規(guī)定每周40小時工作時間的前提下，將周五下午的工作時間提前安排到其他工作日中。

　　盤點多省份出臺意見

　　國務(wù)院辦公廳今年8月份下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)旅游投資和消費的若干意見》，提出“有條件的地方和單位可根據(jù)實際情況，依法優(yōu)化調(diào)整夏季作息安排，為職工周五下午與周末結(jié)合外出休閑度假創(chuàng)造有利條件”。

　　上述意見提出的“周五下午加周末”的2.5天休假模式引發(fā)熱議，隨后一些單位率先開始落實2.5天休假措施。記者注意到，自11月份以來，河北、江西、重慶等地相繼出臺意見，明確提出鼓勵2.5天休假模式。

　　11月9日

　　《河北省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)旅游投資和消費的實施意見》對外公布，意見提出：鼓勵有條件的單位實施周五下午加周末的“2.5天小長假”，為職工外出旅游創(chuàng)造有利條件。

　　11月26日

　　《江西省人民政府關(guān)于加快旅游業(yè)改革促進(jìn)旅游投資和消費的實施意見》公布，意見提出：鼓勵有條件的地區(qū)和單位根據(jù)實際情況實施彈性作息制度，依法優(yōu)化調(diào)整夏季作息安排，為職工周五下午與周末結(jié)合外出休閑度假創(chuàng)造有利條件。

　　12月1日

　　《重慶市人民政府辦公廳關(guān)于促進(jìn)旅游投資和消費的實施意見》出臺，意見提出：鼓勵機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位依法優(yōu)化調(diào)整夏季作息安排，為職工周五下午與周末結(jié)合外出休閑度假創(chuàng)造有利條件。

　　反應(yīng)“先落實正常休假兩天”

　　記者注意到，對于2.5天休假，網(wǎng)友普遍持歡迎態(tài)度，但也有不少網(wǎng)友認(rèn)為，很多企業(yè)連周末雙休、帶薪休假都落實不了，更何談兩天半短假，這是一種奢望。還有網(wǎng)友擔(dān)心“小短假會淪為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的福利”。

　　網(wǎng)友“大明白白白”：說得就跟周一到周四不用加班似的。網(wǎng)友“Krystal_HJR”：先落實正常休假兩天！

　　網(wǎng)友“大魔王龍艾克”：像我們這樣雙休都落實不了的小公司，只能瞪著燒雞啃干糧了。

　　關(guān)注仍需一周工作40小時

　　鼓勵“2.5天小長假”，到底該如何休？是不是周五下午直接放假？

　　對此，國家旅游局曾明確指出，彈性作息需要在遵循國家法律規(guī)定每周40小時工作時間的前提下，將周五下午的工作時間提前安排到其他工作日中，使周五下午騰出來與周末結(jié)合外出休閑度假，而不是縮短每周法定工作時間、周五下午直接安排放假。

　　國家旅游局還表示，錯峰休假和彈性作息，都是鼓勵性和倡導(dǎo)性措施，不是強(qiáng)制性要求，也不能全國一刀切，各地各單位在嚴(yán)格遵守相關(guān)法律和不影響正常生產(chǎn)活動的前提下，可根據(jù)自身實際情況自愿執(zhí)行。

　　觀察機(jī)關(guān)事業(yè)單位有望先受益

　　北京旅游學(xué)會副秘書長劉思敏表示，“鼓勵”意味著不是強(qiáng)制，“有條件的地方和單位”也表示不是全國統(tǒng)一實行，而且只在夏季兩三個月的時間內(nèi)，所以預(yù)計小短假惠及的群體應(yīng)該不會很大，機(jī)關(guān)事業(yè)單位等有望率先受益。

　　“2.5天休假是假期安排的一種有益補(bǔ)充，它對于短途旅游休閑意義較大，但無法滿足人們中遠(yuǎn)程的旅行和休閑需求。”在劉思敏看來，要進(jìn)一步促進(jìn)旅游消費，當(dāng)務(wù)之急是落實帶薪休假，并考慮增加長假的供給。 （綜合）（來源：新文化報）