□本報記者 計海新
“快、新、實”穩(wěn)健發(fā)展
全力打造精品銀行
2014年7月18日,上海銀行太倉支行正式對外營業(yè)。太倉支行是上海銀行蘇州分行繼開設(shè)新區(qū)支行、昆山支行、張家港支行、常熟支行、吳中支行之后布局蘇州的第6家支行。至此,上海銀行蘇州分行完成了蘇州縣域網(wǎng)點的全覆蓋。太倉支行成立兩年來,遵循“點滴用心、相伴成長”的服務(wù)理念,聚焦發(fā)展重點,銳意創(chuàng)新進(jìn)取,圍繞專業(yè)化經(jīng)營、精細(xì)化管理的工作要求,內(nèi)抓管理,外拓業(yè)務(wù),在提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)、支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的過程中,實現(xiàn)了分行各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。逐步形成了“中小企業(yè)”、“港臺業(yè)務(wù)”、“慧通理財”和“文化金融”四大經(jīng)營特色,迅速發(fā)展成為一家具有活力,擁有良好口碑的商業(yè)銀行,初步樹立了“精品銀行”的品牌形象。
太倉支行的成立,不僅是上海銀行蘇州分行進(jìn)行渠道網(wǎng)點建設(shè)、開啟跨越發(fā)展的重要里程碑,更開啟了上海銀行與太倉合作的新篇章。
上海銀行太倉支行現(xiàn)有員工23人,太倉支行依托創(chuàng)新引領(lǐng)、以港強(qiáng)市、接軌上海、城鄉(xiāng)一體的戰(zhàn)略重點,認(rèn)真解讀區(qū)域內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢和金融環(huán)境,創(chuàng)新進(jìn)取,努力提供全方位、多層次金融服務(wù),著力支持太倉“一市雙城三片區(qū)”、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等方面的建設(shè)。
在當(dāng)前復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)金融形勢下,太倉支行全行上下精誠團(tuán)結(jié)、腳踏實地,發(fā)揚“精誠至上、信義立行”的核心價值觀,進(jìn)一步“夯實基礎(chǔ),擴(kuò)大規(guī)模,形成特色”,為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)與市民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時,通過構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織,促進(jìn)全行經(jīng)營效益、風(fēng)險管控、市場地位、人才素質(zhì)四方面的協(xié)調(diào)發(fā)展,力爭將太倉支行發(fā)展成為員工滿意、客戶信賴、股東放心、社會贊譽的區(qū)域精品銀行。
2016年是上海銀行太倉支行成立兩周年,也是支行三年規(guī)劃啟動實施的第二年,面對日益復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)金融形勢,太倉支行嚴(yán)格貫徹落實蘇州分行的各項工作要求,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,在銀行班子集體的領(lǐng)導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律的各項規(guī)定,嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,充分發(fā)揮好干凈做事的榜樣作用。凝聚全行干部員工,攻堅克難,開拓創(chuàng)新,以“快、新、實”的總體要求為統(tǒng)攬,搶抓存貸款業(yè)務(wù),總量規(guī)模平穩(wěn)增長,風(fēng)險管控常抓不懈。實現(xiàn)考核利潤、一般性存款等各項指標(biāo)穩(wěn)步增長。
助力太倉經(jīng)濟(jì)發(fā)展
太倉支行組建兩年來,依托并服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì),不斷提升金融服務(wù)功能,著力投入城市經(jīng)濟(jì)建設(shè),大力支持太倉市市政重點工程項目建設(shè),尤其在扶持文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面成績卓著。
支行積極開展多種形式的金融創(chuàng)新,以“融智成金,相伴成長”為經(jīng)營理念,以致力于成為最好的小企業(yè)金融服務(wù)特色銀行為目標(biāo),通過打造小企業(yè)“成長金規(guī)劃”品牌系列,為不同行業(yè)成長階段的小企業(yè)提供包括開戶結(jié)算、資金周轉(zhuǎn)、購置房產(chǎn)、貿(mào)易融資、理財增值等在內(nèi)的金融解決方案服務(wù),特別針對具有高成長性、行業(yè)地位顯著的優(yōu)質(zhì)小企業(yè)客戶提供“小巨人”培育服務(wù),滿足高端小企業(yè)的差異化服務(wù)需求。
推出的金桔貸、金鑫系列外匯理財、易精靈等業(yè)務(wù)品牌經(jīng)過兩年的推廣運營,得到了廣大客戶的好評。
金桔貸貸款業(yè)務(wù)以“簡”、“捷”、“多”、“靈”為服務(wù)宗旨。無須抵押、無須擔(dān)保,讓信用變成最好的借款保障;申請條件簡單明了,符合標(biāo)準(zhǔn)即可申請貸款,辦理便捷;根據(jù)不同客戶資質(zhì)和條件,貸款金額最高可達(dá)300萬元,足額滿足客戶購物、裝修、旅游、留學(xué)等多樣化融資需求;最長3年分期還款,并可選擇一次性全額提款,或者在支行授予的授信額度范圍內(nèi),隨借隨還,輕松安排資金頭寸。
每月“金鑫”系列外幣封閉式理財產(chǎn)品,產(chǎn)品收益率在保證型收益類產(chǎn)品中具有相當(dāng)?shù)氖袌龈偁巸?yōu)勢。上市后,深受保守型和穩(wěn)健型目標(biāo)客戶群的喜愛。
“易精靈”非保本浮動收益性產(chǎn)品,由銀行資深精英團(tuán)隊運作,收益每日報價、每日計算、每月結(jié)算,定期獲取穩(wěn)定收益。深受低風(fēng)險偏好,追求穩(wěn)定收益的個人投資者歡迎。
太倉支行穩(wěn)健發(fā)展過程中,注重增強(qiáng)企業(yè)文化與主營業(yè)務(wù)工作的植入,堅持企業(yè)與員工共成長的理念,以點滴用心,創(chuàng)優(yōu)企業(yè)文化,營造良好氛圍。
業(yè)務(wù)量不斷增長的同時,組織開展豐富多彩的家庭日活動,融洽了員工與員工、家屬與家屬之間的關(guān)系;組織員工開展徒步健身活動,提倡健康生活理念;組織員工參加分行舉辦的愛心拍賣活動、趣味運動會、登山活動、技能大比武活動。
支行每年都會組織愛心基金拍賣,開展拍賣善款捐助公益活動;2014年開業(yè)之初,向沙溪福利院捐款5萬元;每年組織發(fā)放“米爸爸”的蘋果。
面對身患重癥的支行員工家屬,支行領(lǐng)導(dǎo)班子主動帶頭開展愛心募捐活動,籌集善款近2萬元。并積極向上反映具體情況,得到上??傂?、蘇州分行的支持慰問。給面臨重重困難的家庭送去希望和力量,體現(xiàn)出上海銀行充滿人文關(guān)懷的企業(yè)文化。
2015年積極參加太倉同業(yè)、分行組織的各項業(yè)務(wù)競賽,共獲得19個獎項,獎項涉及人數(shù)達(dá)22人次:其中分行技能大比武獲分行團(tuán)體第一名,趣味運動會獲團(tuán)體第三名;職員顧燕在太倉市24家銀行的46人中脫穎而出獲得“最美柜員”稱號;太倉支行榮獲太倉市征信知識競賽團(tuán)體第二名。
完善干部選拔機(jī)制,加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。支行秉承外部引進(jìn)和自身培養(yǎng)雙向結(jié)合的人才模式,認(rèn)真履行總分行人才盤點及年終考評機(jī)制。“聚焦80后,培養(yǎng)85后”是分行也是太倉支行的人才培養(yǎng)宗旨,在分行“后備干部”、“優(yōu)秀青年”和“優(yōu)秀專業(yè)”3個人才庫中,積極推選支行優(yōu)秀人才入庫,目前有1人入選后備干部人才庫,2人入選優(yōu)秀專業(yè)人才庫,1人入選優(yōu)秀青年人才庫。


