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職位信息 |
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| 職位名稱: | 生管外協(xié)管理員 | 月薪水平: | 5500-6500 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 其它 |
| 工作地區(qū): | 太倉新區(qū) | 作息制度: | 單休 |
| 食宿情況: | 有工作餐 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘7人) |
| 福利待遇: | [五險一金] [員工福利保險] [專業(yè)培訓(xùn)] [帶薪年假] [生日福利] [節(jié)假日福利] [年終獎金] [其它福利] | ||
| 工作描述: |
1、負責(zé)生管外協(xié)加工產(chǎn)品日常收、發(fā)、轉(zhuǎn)序管理工作,確保收入、轉(zhuǎn)出產(chǎn)品的質(zhì)量、數(shù)量滿足公司要求; 2、嚴(yán)格按ERP系統(tǒng)計劃指令進行物料委外加工管理,并追蹤物料及模具到位情況,做好外協(xié)物流系統(tǒng)的收發(fā)及定期盤點工作; 3、做好6S管理,定期清理,做到先進先出,及時發(fā)現(xiàn)呆滯物料并提報處置消化; 4、完成上級主管交辦的其他相關(guān)工作。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 高中 | 專業(yè)類別: | 其它專業(yè) |
| 詳細專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 18歲 - 36歲 |
| 工作經(jīng)驗: | 1年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 良好 |
| 技能資質(zhì): | 叉車證N1優(yōu)先 | ||
| 其它要求: |
1、有N1叉車證優(yōu)先,能熟練進行搬運、堆碼、入庫等作業(yè); 2、熟悉erp管理系統(tǒng),會電腦輸入操作,具體會計、統(tǒng)計基礎(chǔ)知識;有相關(guān)外協(xié)收發(fā)管理工作經(jīng)驗2年以上; 3、性格外向,善于交流,堅持原則,責(zé)任心強; 4、誠實守信、遵章守紀(jì)、服從管理、身體健康、吃苦耐勞; 歡迎太倉健雄應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘儲備培養(yǎng)! |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2025-07-16 10:31:54 | ||


