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			  職位信息 | 
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| 職位名稱: | 制冷工程師 | 月薪水平: | 7000-10000 | 
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 電子/機(jī)械/工程類:機(jī)械工程師 | 
| 工作地區(qū): | 太倉新區(qū) | 作息制度: | 雙休 | 
| 食宿情況: | 有工作餐 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘7人) | 
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: | 
			1、制冷方案及界面的審核實(shí)施,提供制冷技術(shù)支持:前期洽談、招投標(biāo)、方案論證和確定;主導(dǎo)建立直膨系統(tǒng)的選型模塊和菜單型生成價格; 2、 輔助采購部門與供應(yīng)商確認(rèn)技術(shù)條件;格式化訂貨清單、技術(shù)資料清單、性能監(jiān)管等; 3、 涉及冷源/系統(tǒng)的新設(shè)備研發(fā)支援工作; 4、 直膨機(jī)項(xiàng)目測試、安裝、調(diào)試技術(shù)總負(fù)責(zé);建立直膨機(jī)系統(tǒng)的調(diào)試驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)文件; 5、 直膨機(jī)/冷源設(shè)備維修技術(shù)支持; 6、 負(fù)責(zé)市場&服務(wù)部//“制冷知識庫”的建設(shè)和維護(hù),技術(shù)文件及項(xiàng)目資料入庫維護(hù)和優(yōu)化; 7、 復(fù)雜項(xiàng)目的用戶培訓(xùn)、內(nèi)部培訓(xùn)(對銷售和技術(shù)人員經(jīng)行選型和方案培訓(xùn)); 8、 本專業(yè)新員工的工作輔導(dǎo); 9、 公司交辦的其它事宜。  | 
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			  應(yīng)聘要求 | 
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專業(yè)類別: | 能源動力類 | 
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 男 | 年齡要求: | 25歲 - 35歲 | 
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 3年 | 戶籍要求: | 不限 | 
| 外語能力: | 英語 熟練 | 計算機(jī)能力: | 熟練 | 
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 
			1. 本科及以上學(xué)歷,制冷、暖通類專業(yè),專業(yè)知識扎實(shí),熟悉制冷原理,對行業(yè)領(lǐng)先技術(shù)有一定的了解;掌握壓縮機(jī)、換熱器、節(jié)流裝置等制冷主要部件及制冷劑的選擇和使用要求; 2. 精通辦公軟件、CAD或PRO/E三維畫圖工具,并懂得一般機(jī)械設(shè)計;能熟練運(yùn)用相關(guān)設(shè)計軟件,能獨(dú)立開展工作,思維活躍,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 3. 具有3年以上空調(diào)制冷產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗(yàn);有商用空調(diào)制冷產(chǎn)品及系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4. 具有良好的項(xiàng)目意識,獨(dú)立負(fù)責(zé)過產(chǎn)品開發(fā)優(yōu)先; 5. 熟悉空調(diào)制冷產(chǎn)品測試規(guī)范。  | 
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			  更多職位信息 | 
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| 首次錄入時間: | 2022-09-01 16:22:04 | ||


