各省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市勞動(dòng)（勞動(dòng)人事）廳（局）：

    １９９４年１２月１日，我部發(fā)布了《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》（勞部

發(fā)【１９９４】４７９號(hào)，以下簡稱《醫(yī)療期規(guī)定》）后，一些企業(yè)和地方勞動(dòng)部門反映，

《醫(yī)療期規(guī)定》中醫(yī)療期最長為２４個(gè)月，時(shí)間過短，限制較死，在實(shí)際執(zhí)行中遇到一定困難，要

求適當(dāng)延長醫(yī)療期，并要求進(jìn)一步明確計(jì)算醫(yī)療期的起止時(shí)間。經(jīng)研究，現(xiàn)對(duì)貫徹《醫(yī)療期規(guī)

定》提出以下意見：

    一、關(guān)于醫(yī)療期的計(jì)算問題

    １．醫(yī)療期計(jì)算應(yīng)從病休第一天開始，累計(jì)計(jì)算。如：應(yīng)享受三個(gè)月醫(yī)療期的職工，如

果從１９９５年３月５日起第一次病休，那么，該職工的醫(yī)療期應(yīng)在３月５日至９月５日之間

確定，在此期間累計(jì)病休三個(gè)月即視為醫(yī)療期滿。其它依此類推。

    ２．病休期間，公休、假日和法定節(jié)日包括在內(nèi)。

    二、關(guān)于特殊疾病的醫(yī)療期問題

    根據(jù)目前的實(shí)際情況，對(duì)某些患特殊疾?。ㄈ绨┌Y、精神病、癱瘓等）的職工，在２４

個(gè)月內(nèi)尚不能痊愈的，經(jīng)企業(yè)和勞動(dòng)主管部門批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長醫(yī)療期。

    各省、自治區(qū)、直轄市在實(shí)施《醫(yī)療期規(guī)定》時(shí)，可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，抓緊制定具體

細(xì)則，并及時(shí)報(bào)我部備案。

                                                     一九九五年五月二十三日