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			  職位信息 | 
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| 職位名稱(chēng): | 人事行政專(zhuān)員 | 月薪水平: | 4000-6000 | 
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類(lèi)別: | 人事/行政類(lèi):行政助理、文員、打字員 | 
| 工作地區(qū): | 太倉(cāng)市 | 作息制度: | 雙休 | 
| 食宿情況: | [提供工作餐] | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘36人) | 
| 福利待遇: | [五險(xiǎn)一金] [專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)] [帶薪年假] [生日福利] [全勤獎(jiǎng)] [年終獎(jiǎng)金] | ||
| 工作描述: | 
			1、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待來(lái)訪(fǎng)人員,耐心解答基礎(chǔ)咨詢(xún),做好來(lái)訪(fǎng)登記并及時(shí)通知相關(guān)人員; 2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)并準(zhǔn)確轉(zhuǎn)接電話(huà),記錄重要來(lái)電信息,維護(hù)公司對(duì)外溝通的良好形象; 3、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理及入職培訓(xùn)的跟進(jìn); 4、負(fù)責(zé)公司員工考勤,每月公布人員出勤情況; 5、負(fù)責(zé)繳納員工社保、公積金、商業(yè)險(xiǎn)及月底對(duì)賬工作; 6、根據(jù)各部門(mén)構(gòu)架要求完善崗位說(shuō)明書(shū),仔細(xì)檢查崗位說(shuō)明書(shū)的內(nèi)容,用于招聘及入職培訓(xùn)等; 7、負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的實(shí)施與執(zhí)行,維護(hù)招聘渠道和更新招聘信息,了解企業(yè)招聘需求,篩選簡(jiǎn)歷,促進(jìn)招聘符合率和入職匹配率; 8、預(yù)訂機(jī)票/酒店,協(xié)助差旅報(bào)銷(xiāo);接待訪(fǎng)客,安排接送等; 9、辦公用品采購(gòu)、發(fā)放及庫(kù)存管理,控制成本; 10、每月與各合作供應(yīng)商完成對(duì)賬,并申請(qǐng)付款。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,精通人力資源6大模塊中至少3個(gè),教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、熟練操作Office辦公軟件; 3、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),工作積極主動(dòng)、細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。  | 
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			  應(yīng)聘要求 | 
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: | [管理類(lèi)] [語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)] | 
| 詳細(xì)專(zhuān)業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 女 | 年齡要求: | 不限 | 
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 2年 | 戶(hù)籍要求: | 不限 | 
| 外語(yǔ)能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 熟練 | 
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
			  更多職位信息 | 
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| 首次錄入時(shí)間: | 2025-05-23 16:49:02 | ||


