財務(wù)經(jīng)理
[1063064]
招聘單位：蘇州萊斯德新能源科技有限公司
發(fā)布：[2025-11-03]
閱讀: 
當前用戶：用戶未登錄
【立即登錄】 |
【注冊帳號】
|
| 您需要先登錄求職帳號才能應(yīng)聘職位！您也可以掃右側(cè)職位二維碼在手機端操作！ |
職位信息 |
|||
| 職位名稱： | 財務(wù)經(jīng)理 | 月薪水平： | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 財務(wù)類:財務(wù)管理 |
| 工作地區(qū)： | 太倉璜涇 | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | [提供工作餐] | 招聘人數(shù)： | 1人（當前應(yīng)聘29人） |
| 福利待遇： | [五險一金] [節(jié)假日福利] [績效獎金] | ||
| 工作描述： |
1. 主導(dǎo)公司年度預(yù)算、季度預(yù)測及月度滾動預(yù)測的編制與更新。 2. 定期進行財務(wù)分析，包括盈利能力、成本結(jié)構(gòu)、現(xiàn)金流等，撰寫財務(wù)分析報告，揭示業(yè)務(wù)問題并提出改進建議。 3. 監(jiān)督和管理日常會計核算工作，確保賬務(wù)處理的準確性、及時性。 4. 月度、季度及年度財務(wù)報表的準確編制和按時報送。 5. 主導(dǎo)或配合完成年度審計、稅務(wù)審計及其他專項審計工作。 6. 負責公司現(xiàn)金流管理，監(jiān)控資金使用情況，提高資金使用效率。 7. 統(tǒng)籌稅務(wù)籌劃工作，合理控制稅務(wù)風險，確保公司稅務(wù)合規(guī)。 8. 建立、健全并持續(xù)優(yōu)化公司內(nèi)部控制體系，確保財務(wù)活動的合規(guī)性。 9. 識別和評估財務(wù)運營中的潛在風險，并制定應(yīng)對策略。 |
||
應(yīng)聘要求 |
|||
| 學(xué)歷要求： | 本科 | 專業(yè)類別： | [管理類] [經(jīng)濟學(xué)類] |
| 詳細專業(yè)要求： | [會計學(xué)] [財務(wù)管理] [經(jīng)濟管理] | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 28歲 - 45歲 |
| 工作經(jīng)驗： | 5年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計算機能力： | 精通 |
| 技能資質(zhì)： | 中級會計 | ||
| 其它要求： |
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、金融等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，其中至少2年以上財務(wù)經(jīng)理或同級別管理經(jīng)驗。 3. 持有中級會計或同類專業(yè)資格證書。 4. 精通中國企業(yè)會計準則、稅法和相關(guān)財務(wù)法規(guī)。 5. 具備出色的財務(wù)分析、預(yù)算管理和成本控制能力，能熟練運用財務(wù)模型。 6. 熟練使用ERP系統(tǒng)（如金蝶、用友、SAP、Oracle等）及Office辦公軟件（Excel、PPT能力突出）。 |
||
更多職位信息 |
|||
| 首次錄入時間： | 2025-06-05 15:49:06 | ||
手機掃碼應(yīng)聘當前職位
微信或手機瀏覽器掃一掃
立即打開并應(yīng)聘職位！
立即打開并應(yīng)聘職位！
陽小招職位分析報告
陽小招為您分析當前職位。
請點擊【職位分析報告】查看。
請點擊【職位分析報告】查看。
該單位其它職位
更多..
太倉人才網(wǎng)（陽光版）微信公眾號
始于1998年，太倉知名本地求職招聘平臺，企業(yè)多，職位多，每周推送高端職位和加急招聘！掃一掃，太倉職位任你挑！
