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職位信息 |
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| 職位名稱: | 財(cái)務(wù)經(jīng)理(制造業(yè)) | 月薪水平: | 10000-13000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類(lèi)別: | 財(cái)務(wù)類(lèi):財(cái)務(wù)管理 |
| 工作地區(qū): | 山東省 | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | [提供工作餐] | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘0人) |
| 福利待遇: | [社會(huì)保險(xiǎn)] | ||
| 工作描述: |
職位詳情: 1.按照國(guó)家相關(guān)法律制度,協(xié)助制訂并執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部控制制度,成本管理制度體系的建立與完善與組織實(shí)施工作 2.審核各種請(qǐng)款資料 3.審核會(huì)計(jì)憑證 4.管控三項(xiàng)費(fèi)用的核算、預(yù)測(cè)、分析與控制,制定改善節(jié)約成本的制度 5.各種報(bào)表制作與審核 6.會(huì)計(jì)科目的設(shè)立與完善 7.協(xié)助執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)決議 8.協(xié)助集團(tuán)合并報(bào)表 9.材料、生產(chǎn)人員工資、制造費(fèi)用的分析、改善與跟蹤 10.產(chǎn)品盈利能力分析,SKU成本管理,存貨管理,設(shè)備利用率管理 11.車(chē)間收發(fā)貨、退貨情況的監(jiān)督 12.車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)的問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)與反饋 13.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng) 14. 工作地點(diǎn)在山東省日照市嵐山區(qū) |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: | [經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)] |
| 詳細(xì)專(zhuān)業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 30歲 - 45歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 3年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語(yǔ)能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 熟練 |
| 技能資質(zhì): | 初/中級(jí)會(huì)計(jì)師 | ||
| 其它要求: |
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2.有中級(jí)職稱(必須通過(guò)職稱考試兩年以上) 3.三年以上財(cái)務(wù)主管以上崗位工作經(jīng)驗(yàn),木材行業(yè)優(yōu)先 4.熟用友ERP等財(cái)務(wù)軟件優(yōu)先 5.有較強(qiáng)責(zé)任心心,抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),能與公司共成長(zhǎng)。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間: | 2025-10-31 14:22:56 | ||


