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職位信息 |
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| 職位名稱: | 綜管(人事行政)部副經(jīng)理/經(jīng)理(子公司) | 月薪水平: | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 人事/行政類 |
| 工作地區(qū): | 太倉城廂 | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 有工作餐 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘0人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度PBA計(jì)劃,收集各部門重要報(bào)表,落實(shí)PBA年度計(jì)劃考核工作; 2、負(fù)責(zé)人力資源六大模塊各項(xiàng)工作,人員編制和招聘實(shí)施,培訓(xùn)和開發(fā),薪酬績效等; 3、負(fù)責(zé)公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)公司董秘工作,準(zhǔn)備董事會資料并做好會議相關(guān)工作; 5、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議,做好會議記錄,并檢查督促會議決議的貫徹實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作; 7、負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待安排及重要活動的組織與會務(wù)工作; 8、政府部門相關(guān)申報(bào)工作; 9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 30歲 - 45歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn): | 5年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力: | 不限 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2017-12-04 17:01:29 | ||


