一、基本情況

本月有效職位7161個（需求人數(shù)為28102），其中，本月新增職位1668個（需求人數(shù)為3876人，平均月薪3064.76元），收到應聘簡歷52123份， 招聘/求職比例為 1 比 1.85。

2015年10月，太倉人力資源市場供求分析：綜合簡歷篩選比例，供需比例基本持平，多數(shù)企業(yè)可以從求職者中篩選出合適的求職者。
 

二、分類統(tǒng)計（以本月新增招聘職位和應聘簡歷為基礎）

1、人力資源市場學歷分布情況
本月活躍的求職者數(shù)量為 6286人，其中，本科及以上有 1292人，占總數(shù)的 20.55%； 大專及以下有 4994人，占總數(shù)的 79.45%。
新增職位1668個，其中，要求本科及以上的職位136個，占職位總數(shù)的 8.15%。
新增職位共需求人數(shù)3876人，其中，要求本科以上的211人，占需求總人數(shù)的 5.44%。
本科及以上職位平均薪酬為4277.78元，比整體薪酬水平高 39.58%。
大專及以下職位平均薪酬為2982.6元，比整體薪酬水平低 2.68%。

分析：市場對中高層次（本科及以上）的需求比例(5.44%)低于目前求職者中的學歷結構比例(20.55%)，說明本地企業(yè)對中高端人才的需求相對不足，本地區(qū)可能是一個人才輸出地區(qū)！

2、職位類別情況——需求量排行
市場/銷售類，需要 1291 人，平均月薪 3018.37元。
技工/普工類，需要 578 人，平均月薪 3227.54元。
其它，需要 508 人，平均月薪 2809.9元。
電子/機械/工程類，需要 271 人，平均月薪 3674.16元。
旅游/酒店/餐飲類，需要 171 人，平均月薪 2744.44元。
計算機/網絡類，需要 154 人，平均月薪 2952.38元。
客服類，需要 142 人，平均月薪 2593.75元。
人事/行政類，需要 116 人，平均月薪 2543.1元。
經營管理類，需要 112 人，平均月薪 3853.66元。
設計/創(chuàng)意/文案類，需要 104 人，平均月薪 3150元。

3、明細職位情況——需求量排行
大公司急招銷售代表--【高薪急招】，需要 300 人，平均月薪 3000元。
培訓助理義工，需要 80 人，平均月薪 2000元。
服務員，需要 73 人，平均月薪 2461.54元。
普工，需要 73 人，平均月薪 2681.82元。
操作工，需要 64 人，平均月薪 2947.37元。
營業(yè)員，需要 38 人，平均月薪 2500元。
導購，需要 37 人，平均月薪 2600元。
銷售顧問，需要 30 人，平均月薪 2875元。
業(yè)務員，需要 30 人，平均月薪 2791.67元。
營業(yè)員（浮橋），需要 30 人，平均月薪 2000元。

4、明細職位情況——月薪排行
副總經理，需要 1 人，平均月薪 30000元。
機械設計工程師，需要 5 人，平均月薪 10000元。
預算員，需要 2 人，平均月薪 10000元。
行銷企劃，需要 1 人，平均月薪 8000元。
沙溪門店 店長，需要 1 人，平均月薪 8000元。
璜涇門店 店長，需要 1 人，平均月薪 8000元。
招商經理，需要 6 人，平均月薪 8000元。
區(qū)域教學經理 ，需要 1 人，平均月薪 8000元。
市場策劃經理，需要 2人 人，平均月薪 8000元。
銷售經理，需要 1 人，平均月薪 8000元。