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			  職位信息 | 
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| 職位名稱: | 涂布機長 | 月薪水平: | 10000-15000 | 
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | |
| 工作地區(qū): | 太倉港區(qū) | 作息制度: | 其它 | 
| 食宿情況: | 招聘人數(shù): | 2人(當(dāng)前應(yīng)聘8人) | |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: | 
			1、全面負(fù)責(zé)當(dāng)班涂布紙機紙機生產(chǎn)線的運營管理工作,確保生產(chǎn)計劃的準(zhǔn)確執(zhí)行和生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。 2、監(jiān)控生產(chǎn)過程中的各項參數(shù),及時調(diào)整生產(chǎn)策略,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題,確保生產(chǎn)流程的順暢運行。 3、熟悉并掌握紙機生產(chǎn)工藝,不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。 4、負(fù)責(zé)當(dāng)班產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗與監(jiān)控,確保產(chǎn)品符合公司及客戶的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和分析,提出工藝改進(jìn)建議,降低生產(chǎn)成本。 6、負(fù)責(zé)當(dāng)班員工的日常管理和考核工作,組織員工培訓(xùn)和技能提升活動,提高員工的專業(yè)技能和操作水平。建立有效的溝通機制,及時了解員工的需求和意見,促進(jìn)團(tuán)隊和諧。 7、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)過程中的安全。關(guān)注環(huán)保指標(biāo),確保生產(chǎn)過程中的環(huán)保合規(guī)性。  | 
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			  應(yīng)聘要求 | 
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| 學(xué)歷要求: | 高中 | 專業(yè)類別: | 不限 | 
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 | 
| 工作經(jīng)驗: | 不限 | 戶籍要求: | 不限 | 
| 外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 不限 | 
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 
			1、高中及以上學(xué)歷,造紙、化工或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、具有5年以上造紙企業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上紙機操作或管理經(jīng)驗。 3、熟悉紙機生產(chǎn)工藝及設(shè)備,具備處理常見故障和問題的能力。熟練掌握紙機操作技能,具備獨立操作和調(diào)試紙機的能力。 4、具備一定的質(zhì)量管理知識,能夠獨立完成質(zhì)量檢驗與分析工作。 5、具備較強的責(zé)任心、事業(yè)心及抗壓能力。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。 6、能夠適應(yīng)倒班工作,具備良好的身體素質(zhì)。  | 
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			  更多職位信息 | 
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| 首次錄入時間: | 2024-09-06 17:52:04 | ||


