人事專員（華為問界）
[1080780]
招聘單位：太倉寶誠汽車銷售服務(wù)有限公司
發(fā)布：[2025-11-03]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 人事專員（華為問界） | 月薪水平： | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | |
| 工作地區(qū)： | 太倉城廂 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | [提供工作餐] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘15人） |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
1. 招聘配置管理：根據(jù)銷售、售后、交付等各部門用人需求，制定招聘計(jì)劃，通過多渠道發(fā)布崗位信息，篩選簡歷、協(xié)調(diào)面試及背景調(diào)查，完成銷售顧問、維修技師等崗位的人員錄用與入職手續(xù)辦理，保障門店人力供給。 2. 薪酬福利與考勤：負(fù)責(zé)員工考勤數(shù)據(jù)核算與管理；辦理五險(xiǎn)一金的繳納、增減員及相關(guān)手續(xù)，解答員工相關(guān)咨詢。 3. 員工關(guān)系維護(hù)：管理員工檔案與勞動合同，辦理轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等手續(xù)；組織團(tuán)建、員工關(guān)懷等活動，收集員工反饋，處理基礎(chǔ)勞動糾紛，保障團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性。 4. 培訓(xùn)與績效輔助：協(xié)助制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，組織新員工入職培訓(xùn)、產(chǎn)品知識及服務(wù)技能等專項(xiàng)培訓(xùn)，跟進(jìn)培訓(xùn)效果評估；配合完成員工績效考核的組織實(shí)施與數(shù)據(jù)匯總工作。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 大專 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 25歲 - 40歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 1年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 熟練 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1專業(yè)能力：熟悉人力資源管理流程及勞動法律法規(guī)，掌握社保、公積金辦理流程，能熟練使用辦公軟件及人事管理系統(tǒng)。 2個(gè)人素養(yǎng)：具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與責(zé)任心，做事沉穩(wěn)細(xì)致，能應(yīng)對多任務(wù)處理，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2025-10-21 08:58:15 | ||
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